Что делать, если не выплатили пособие

С начала года в Оренбургское региональное отделение ФСС поступило более сотни жалобраб на работодателей, которые задерживает выплату пособий, а то и вовсе уклоняется от этой обязанности. Половина обращений – по поводу пособий по уходу за ребенком до полутора лет.

– Недобросовестный работодатель может придумать массу «уважительных» причин в свое оправдание, пользуясь незнанием гражданами законов, – прокомментировала начальник правового отдела регионального отделения Фонда социального страхования РФ Марина Вальчук. – Самая частая отговорка: «ФСС еще не перечислил деньги». И здесь хочу подчеркнуть, что выплаты пособий должны быть произведены работодателем в сроки, определенные законом. Фонд социального страхования возмещает страхователям расходы, понесенные ими на выплату пособий своим работникам. Поэтому отговорки необоснованны. К примеру, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет работодатель обязан выплачивать в те же сроки, что и зарплату своим сотрудникам. Задержка хотя бы на один день является нарушением трудового законодательства. Ответственность за него несет организация в лице руководителя и главного бухгалтера. В случае неисполнения требований законодательства работодателем материалы по выявленным нарушениям направляются из ФСС в Государственную инспекцию труда и правоохранительные органы, а также в прокуратуру. За подобные нарушения страхователю грозит наказание от штрафа до лишения свободы.

За консультацией можно обращаться в региональное отделение ФСС РФ

по адресу: г. Оренбург, ул. Пушкинская, 16,

или задать вопрос по тел. 8 (3532) 77-51-40,

а также на сайте fss.orenburg.ru в разделе «Консультации».